• 전북교육청, 하반기 적극행정 우수사례 17건 선정
    • AI 공문서 분류·데이터 도구실 등 최우수… 성과급 최고등급
    • 전북특별자치도교육청이 창의적인 업무 추진으로 현장 성과를 이끈 '2026년 하반기 적극행정 우수사례' 17건을 최종 선정했다.

      2일 전북교육청에 따르면 제18회 적극행정위원회를 열고 교원·교육전문직원 5건, 5급 이하 지방공무원 5건, 교육공무직원 5건, 기관(부서) 2건 등 총 17건의 우수사례를 확정했다.

      심사 결과 부서 최우수는 전국 최초로 인공지능(AI) 기반 공문서 자체 분류 모델을 구축한 본청 미래교육과가 차지했다.

      개인 부문 최우수에는 △이우진 청완초 교사의 '감사 매뉴얼 업무 실천 전환(누락제로)' △박호용 정책기획과 주무관의 '교직원 업무경감 플랫폼(데이터 도구실)' △이정연 교암초 늘봄실무사의 '3중 안심 락(카톡·도담반·CCTV)'이 각각 이름을 올렸다.

      선발된 우수 직원과 부서에는 교육감 표창과 함께 등급에 따른 성과상여금 최고등급 부여, 포상금 등 인사 인센티브를 지원한다.

      이홍열 감사관은 "적극행정 우수사례를 지속적으로 발굴해 일하는 공직자가 우대받는 공직 문화를 확립하겠다"고 밝혔다.

      /최성민 기자
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